Ohne Führung arbeiten

Arbeiten ohne eine Chefin*einen Chef? Arbeiten in einem selbstorgansierten Team? Was zunächst mehr nach Herausforderung als Erleichterung klingt, bietet zahlreiche Chancen und stellt bisherige Annahmen, wie Arbeit organisiert werden kann, auf den Kopf. Die zentralen Kompetenzen erprobter Führungskräfte werden nicht mehr benötigt und Menschen, die es gewöhnt sind, geführt zu werden, müssen nach neuen Strukturen und Beziehungen für ihre Orientierung suchen.

Einer, der es gewagt und sein berufliches Leben als Top-Führungskraft in großen Bildungsunternehmen an den Nagel gehangen hat, ist Heiko. Er ist Mitbegründer der Working Evolutions GmbH, die daran glauben, dass Arbeit in einem Netzwerk organischer, effizienter und menschlicher ist als in einer Hierarchie. In seiner Organisation bildet Vertrauen die Grundlage von Zusammenarbeit.

Am 11. April 2022 berichtet er von seinen Erfahrungen, gibt einen Impulsvortrag über den Hintergrund der Idee und die Geschichte seiner Organisation. Anschließend soll in die Diskussion darüber eingestiegen werden, welche Chancen das Arbeiten ohne Führungskraft bietet und wie das Ganze praktisch umgesetzt werden kann. New Work ist vielfältig und hier wird sich ein Beispiel sehr genau angeschaut.

Die Veranstaltung findet im ahoj Gründungslabor statt, es ist aber auch möglich, sich online dazu zu schalten. Bitte gib im Anmeldeformular an, ob Du vor Ort dabei sein wirst oder online. In dem Fall lassen wir Dir nach Deiner Anmeldung den Link zur Veranstaltung zukommen.